合規(guī)性——合理保證符合并遵守機構(gòu)的政策、計劃、程序、法律、規(guī)章及合同的能力。

    利益沖突—廠指任何表面上或事實上都不符合機構(gòu)的最大利益的各種關(guān)系。利益沖突會妨害個人客觀地履行其職責。

    咨詢服務——提供建議以及相關(guān)的客戶服務活動，這種服務的性質(zhì)與范圍通過與客戶協(xié)商確定，它的目的是增加價值并提高機構(gòu)的運作效率。這樣的服務包括顧問服務、建議、協(xié)調(diào)、程序設(shè)計及培訓等。

    控制——是指管理層、委員會及其他各方進行的、旨在加強風險管理、增大實現(xiàn)既定目標的可能性的行為。管理層計劃、組織并指導諸多方案的實施，以合理地保證目標得以實現(xiàn)。

    控制環(huán)境——機構(gòu)內(nèi)董事會和管理層對控制的重要性所持的態(tài)度及所采取的行動?？刂骗h(huán)境為實現(xiàn)內(nèi)部控制系統(tǒng)的基本目標提供了規(guī)范和框架?？刂骗h(huán)境包括以下要素：
    (1)誠實性和道德價值觀；
    (2)經(jīng)營管理理念和經(jīng)營風格；
    (3)機構(gòu)結(jié)構(gòu)；
    (4)權(quán)力的分配和責任的劃分；
    (5)人力資源政策和慣例；
    (6)人員的能力。

    控制過程——即控制框架的組成成分，包括政策、程序及控制活動，控制過程的設(shè)計旨在保證把風險控制在風險管理過程規(guī)定的風險容忍度之內(nèi)。

    審計業(yè)務——指一項特定的內(nèi)部審計工作、任務或評審活功，例如，內(nèi)部審計、控制自我評價復核、舞弊檢查或咨詢。為實現(xiàn)一套特定的相關(guān)目標，審計業(yè)務可以包括多個任務或活動。

    審計業(yè)務目標——指由內(nèi)部審計師通過概括性聲明確定的、希望實現(xiàn)的審計業(yè)務成果。

    審計業(yè)務工作方案——指一份說明開展審計業(yè)務時所應遵循的步驟的文件。設(shè)計審計業(yè)務工作方案的目的是完成審計業(yè)務計劃。

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