浙江3.5萬(wàn)人報(bào)考、全國(guó)有50多萬(wàn)人報(bào)考的2007年中央國(guó)家機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員考試昨天成績(jī)揭曉。從昨天中午12時(shí)起，國(guó)家人事部的查分網(wǎng)站一度因考生大量登錄而變得擁堵。

　　在此之前，人事部公務(wù)員管理司負(fù)責(zé)人公布了國(guó)家公務(wù)員招考公共科目的筆試合格分?jǐn)?shù)線。此次劃線對(duì)基層職位、艱苦行業(yè)職位、西部邊遠(yuǎn)基層一線職位和特殊專業(yè)職位給予了傾斜，具體情況是：報(bào)考中央機(jī)關(guān)職位的，合格線為110分，且行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)不低于60分；報(bào)考省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)職位的，合格線為105分，且行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)不低于55分；報(bào)考市(地)以下職位和行政執(zhí)法類職位的，總分為95分，且行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)不低于50分。

　　申論成績(jī)不高，盲目答題所致

　　在公務(wù)員招考中，申論就像高考中的作文題一樣，一直備受關(guān)注。今年國(guó)家公務(wù)員招考的申論考題比較新，如一道概括題加了限制性條件，要求整理一份供有關(guān)負(fù)責(zé)同志參閱的材料等等，不少考生對(duì)此表現(xiàn)出不適應(yīng)。昨天，很多查到考分的浙江學(xué)生普遍反映申論成績(jī)較低，這是什么原因呢？

　　人事部有關(guān)負(fù)責(zé)人結(jié)合閱卷數(shù)據(jù)分析后認(rèn)為，今年有相當(dāng)數(shù)量的報(bào)考者對(duì)申論考試大綱沒(méi)有很好理解，對(duì)申論的測(cè)查目標(biāo)不清楚。許多人認(rèn)為申論就是考作文，不認(rèn)真讀材料，不對(duì)材料進(jìn)行綜合分析，匆匆下筆，盲目答題；其次，有的考生受各種培訓(xùn)班和所謂專家輔導(dǎo)的誤導(dǎo)。比如，某網(wǎng)站給出申論答案，完全是主觀臆斷。許多考生按照培訓(xùn)班的模板來(lái)套答案，謬之千里。三是確有一部分考生由于能力所限，不能很好地理解題意，導(dǎo)致答案不準(zhǔn)確。

　　面試題本統(tǒng)一提供，考官持證上崗

　　在筆試成績(jī)公布后，大家最關(guān)心的就是接下來(lái)的面試環(huán)節(jié)。據(jù)介紹，國(guó)家公務(wù)員面試與專業(yè)考試工作將在2007年2月15日前舉行。人事部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，今年主要有以下措施確保面試公平公正舉行：一是各招錄機(jī)關(guān)的面試工作將集中于15天內(nèi)進(jìn)行；二是面試題本由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一提供；三是面試考官小組必須有一定比例的考官持有主管部門頒發(fā)的培訓(xùn)證書或考官證書。

　　昨天，浙江工業(yè)大學(xué)一位徐姓女生通過(guò)了筆試合格線，但她表示能否進(jìn)入下一輪面試心中沒(méi)底。她報(bào)考的是國(guó)家稅務(wù)局文秘崗位，一個(gè)崗位有數(shù)百人競(jìng)爭(zhēng)。她說(shuō)，此次招考報(bào)名人數(shù)最多的是廣電總局某司，2個(gè)招收名額，報(bào)名人數(shù)多達(dá)6000多人；中央辦公廳的某個(gè)部門推出5個(gè)招收崗位，有5000多人報(bào)名。也有學(xué)生表示，這次報(bào)考國(guó)家公務(wù)員考試只是一次大練兵，先靈靈市面，接下來(lái)即將在2007年1月7日舉行的浙江省公務(wù)員考試，才是真正的目標(biāo)。

　　據(jù)悉，我省公務(wù)員考試科目與國(guó)家公務(wù)員考試基本相似，為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》兩科，滿分均為100分。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，考試范圍以《浙江省2007年考試錄用公務(wù)員考試大綱》為準(zhǔn)。筆試結(jié)束后，由省委組織部、省人事廳統(tǒng)一劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試總成績(jī)，從高分到低分按比例確定面試對(duì)象。

（責(zé)任編輯：中大編輯）

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