今年，鄭州市共有73名大學(xué)生服務(wù)“三支一扶”。對(duì)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，報(bào)考公務(wù)員或事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，筆試原始成績(jī)從去年的加3分提高為5分。這是記者從昨天召開(kāi)的鄭州市“三支一扶”工作會(huì)議上了解到的。

從2006年至2010年期間，我省每年招募1000名高校應(yīng)屆畢業(yè)生，主要安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為兩年。鄭州市從2006年至今，共有268名大學(xué)生服務(wù)“三支一扶”，其中今年有73名大學(xué)生。

為了保證大學(xué)生在服務(wù)期間的生活水平，去年7月，鄭州市在全省率先提高了“三支一扶”大學(xué)生的生活和交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，?？粕稍瓉?lái)的每月500元調(diào)高至每月1000元，本科生由原來(lái)的每月600元調(diào)高至每月1200元。

今年要求，對(duì)服務(wù)期滿考核優(yōu)秀的“三支一扶”大學(xué)生，所服務(wù)縣（市）要破格聘用安置到事業(yè)單位；對(duì)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，報(bào)考公務(wù)員或事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，筆試原始成績(jī)由去年的加3分提高到加5分。同時(shí)，各縣（市）區(qū)在事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員時(shí)，須拿出不低于40％的比例，聘用具有兩年以上基層經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用“三支一扶”大學(xué)生。

□記者李紅通訊員王長(zhǎng)聚

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