為落實(shí)天津市南開(kāi)區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步做好培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作的意見(jiàn)》精神，結(jié)合今年市委組織部在南開(kāi)區(qū)開(kāi)展的“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督黨委書(shū)記用人行為”試點(diǎn)工作，為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，大力選拔80年代出生、25歲左右年輕干部，區(qū)委決定，在全區(qū)范圍內(nèi)公開(kāi)選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部?，F(xiàn)將具體事宜公告如下：
　　一、公開(kāi)選拔范圍
　　面向全區(qū)黨政機(jī)關(guān)（含駐區(qū)單位：公安南開(kāi)分局、工商南開(kāi)分局、區(qū)國(guó)稅局、區(qū)地稅局、區(qū)質(zhì)監(jiān)局）。
　　二、公開(kāi)選拔職位
　　本次公開(kāi)選拔設(shè)置5個(gè)職位，其中街道副科長(zhǎng)職位4個(gè)，區(qū)委辦公室行政科副科長(zhǎng)職位1個(gè)。
　　三、公開(kāi)選拔資格條件
　　參加公開(kāi)選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的人員，必須具備《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，且應(yīng)具備以下資格：
　　（一）四個(gè)街道副科長(zhǎng)職位
　　1、具備公務(wù)員或參照公務(wù)員管理身份；
　　2、年齡在30歲以下（1979年11月30日以后出生）；
　　3、任科員滿(mǎn)2年（2007年12月1日前任職），或任副主任科員職務(wù)；
　　4、具有全日制教育大學(xué)及以上文化程度；
　　5、身體健康。
　?。ǘ﹨^(qū)委辦公室行政科副科長(zhǎng)職位
　　1、具備公務(wù)員或參照公務(wù)員管理身份；
　　2、性別為男；
　　3、年齡在35歲以下（1974年11月30日以后出生）；
　　4、任科員滿(mǎn)2年（2007年12月1日前任職），或任副主任科員職務(wù)；
　　5、具有大學(xué)及以上文化程度；
　　6、身體健康。
　　四、公開(kāi)選拔主要程序
　　公開(kāi)報(bào)名：街道副科長(zhǎng)職位采取個(gè)人報(bào)名和組織推薦報(bào)名兩種方式。區(qū)委辦公室行政科副科長(zhǎng)職位采取個(gè)人報(bào)名方式。報(bào)考人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到本單位組織（人事）部門(mén)進(jìn)行報(bào)名，凡符合街道副科長(zhǎng)資格條件但個(gè)人未報(bào)名人員，由本單位組織推薦報(bào)名。資格審查合格者參加統(tǒng)一考試。
　　考試考察：采取筆試和面試兩種方式進(jìn)行。筆試采取閉卷形式，面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯形式，由市公選辦統(tǒng)一出題。參加筆試、面試的人數(shù)與選拔職位的比例分別為6：1和4：1。根據(jù)科級(jí)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)需要，進(jìn)入面試考試的人選中女同志比例不低于25%。
　　根據(jù)考試綜合成績(jī)，按照2：1的比例確定考察人選，實(shí)行差額考察。
　　任職：根據(jù)綜合考試成績(jī)、民主測(cè)評(píng)以及組織考察等情況，提出擬任人選，經(jīng)公選辦通過(guò)后，按干部管理權(quán)限作出任用決定（無(wú)合適人選的職位可空缺）。對(duì)確定任用的干部進(jìn)行任前公示，公示未發(fā)現(xiàn)影響任用問(wèn)題的，辦理任職手續(xù)。同時(shí)實(shí)行試用期制，試用期1年。試用期滿(mǎn)考核不合格者，按報(bào)名時(shí)級(jí)別另行安排適當(dāng)工作。
　　五、報(bào)名時(shí)間及要求
　　個(gè)人報(bào)名時(shí)間：12月3日
　　報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名人員所在單位
　　報(bào)名材料：本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、任職證明等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件1份，近期1寸正面免冠彩色照片3張。
　　咨詢(xún)電話：27586885。

　　中共南開(kāi)區(qū)委組織部
　　南開(kāi)區(qū)人事局
　　2009年12月1日

（責(zé)任編輯：中大編輯）

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